W sprawie pełnomocnika w Warszawie
KPH wystosowała list do prezydent Gronkiewicz-Waltz w sprawie opóźnień w powołaniu pełnomocnika ds. przeciwdziałania dyskryminacji w Warszawie.
Warszawa, 23 września 2009 r.
Pani Hanna GRONKIEWICZ – WALTZ
Prezydent Miasta Stołecznego Warszawy
Pl. Bankowy 3/5
00-950 WARSZAWA
Szanowna Pani Prezydent,
W dniu 19 marca 2009 r. Rada m.st. Warszawy podjęła decyzję o powołaniu Pełnomocnika Prezydenta m.st. Warszawy ds. przeciwdziałania dyskryminacji. Pomimo podjęcia w/w decyzji oraz Pani późniejszych zapewnień, że Pełnomocnik zostanie powołany w lipcu br., nadal nie wiadomo czy i jakie działania zostały podjęte w tej sprawie.
Od dawna do naszego Stowarzyszenia oraz innych organizacji zajmujących się prawami człowieka i przeciwdziałaniem dyskryminacji zgłaszają się mieszkańcy Warszawy, którzy doznają nietolerancji i dyskryminacji w miejscu pracy, w szkołach, instytucjach publicznych i w ich codziennym życiu, szukając pomocy prawnej i psychologicznej.
W ciągu ostatnich lat, w wielu krajach powołane zostały osoby i instytucje zajmujące się sprawami dyskryminacji i nietolerancji. Działają one także w większości stolic krajów Unii Europejskiej. Nadal jednak nie w Warszawie.
W związku z powyższym, prosimy o przekazanie informacji na temat postępów w sprawie powołania Pełnomocnika Prezydenta ds. przeciwdziałania dyskryminacji, w szczególności planowaną datę powołania pełnomocnika oraz datę kiedy rozpocznie on swoją działalność.
Z wyrazami szacunku,
Marta Abramowicz
Prezeska
Kampania Przeciw Homofobii
Tagi
Zobacz również
Ostatnio dodane
-
13.11.2025
List tęczowych matek do ministra Kierwińskiego
-
12.11.2025
Święta tuż, tuż, dlatego wróciły skarpetki, które pomagają!
-
12.11.2025
Wystawa „Daddies, kings & sissy boys” pod matronatem KPH
-
10.11.2025
Pracuj w KPH – dołącz do nas jako Koordynator_ka rzecznictwa
-
07.11.2025
Zamykamy rekrutację na wrocławskie warsztaty PRIDE&PARENT!
Newsletter KPH
Zapisz się na nasz newsletter, a my zadbamy o to, żeby docierały do Ciebie bieżące informacje nt. działań naszej organizacji.