„Mainstreaming Inclusion for LGBTIQ Refugees – An Overview of the Displacement Context in Central & Eastern Europe” – sytuacja osób LGBTIQ ubiegających się o azyl

Raport opracowany przez ORAM (Organization for Refuge, Asylum & Migration) analizuje sytuację osób LGBTIQ ubiegających się o azyl w Europie Środkowo-Wschodniej, szczególnie w Czechach, na Węgrzech, w Polsce, Rumunii i na Słowacji. Uwzględnia wyzwania, jakie napotykają osoby uchodźcze LGBTIQ w zakresie ochrony prawnej, dostępu do zakwaterowania, opieki zdrowotnej i rynku pracy.
Główne ustalenia
- Nie istnieją szczegółowe statystyki dotyczące liczby osób uchodźczych LGBTIQ w regionie, co utrudnia zapewnienie odpowiedniej pomocy.
- Osoby LGBTIQ doświadczają przemocy i dyskryminacji w obozach dla osób uchodźczych.
- Osoby LGBTIQ często boją się ujawnienia swojej tożsamości podczas kontroli granicznych, co utrudnia im ubieganie się o ochronę międzynarodową.
- W większości krajów nie istnieją schroniska dla uchodźców i uchodźczyń LGBTIQ, co zmusza ich do szukania pomocy w organizacjach pozarządowych.
- Brak osób sojuszniczych wśród osób związanych ze służbą zdrowia utrudnia dostęp do hormonoterapii i leczenia HIV.
- Osoby uchodźcze LGBTIQ mają utrudniony dostęp do pracy ze względu na ksenofobię, homofobię czy transfobię.
Rekomendacje
Z raportu wynika, że potrzebne jest:
- zapewnienie stabilnego finansowania dla lokalnych organizacji wspierających osoby uchodźcze LGBTIQ,
- włączenie osób LGBTIQ do globalnych programów pomocy humanitarnej w sposób rzeczywisty, a nie tylko deklaratywny,
- tworzenie bezpiecznych przestrzeni mieszkaniowych i integracyjnych dla osób uchodźczych LGBTIQ,
- wprowadzenie obowiązkowych szkoleń dla osób pracujących w urzędach i osób ze służb granicznych na temat pracy z osobami uchodźczymi LGBTIQ,
- opracowanie polityk przeciwdziałających przemocy i dyskryminacji wobec osób LGBTIQ.
Pobierz cały raport
Zobacz również
Newsletter KPH
Zapisz się na nasz newsletter, a my zadbamy o to, żeby docierały do Ciebie bieżące informacje nt. działań naszej organizacji.